Trabajadores del gremio de ATE definieron que esperarán hasta el día lunes para ser convocados a la mesa paritaria para tratar cuestiones salariales y pases a planta comprometidos previamente, y en caso de no concertarse el encuentro avanzarán con un paro el día martes con movilización.
Tras la asamblea realizada el día miércoles por trabajadores nucleados en el gremio de ATE se definió que darán plazo al Ministerio de Educación hasta el día lunes para que realicen la convocatoria a discutir un acuerdo salarial en el marco de la mesa paritaria luego de que la misma se demorara considerando que estaba previsto que se lleve adelante en el mes de marzo.
De esta forma, indicaron que en caso de que no se realice el llamamiento en tal fecha, el día martes realizarán un paro por 24 horas con movilización a la sede del Ministerio de Educación en Kilómetro 3.
En este sentido el reclamo que llevan adelante los trabajadores tiene dos puntos importantes, el primero que plantea que el incremento que recibirá el personal de planta permanente que es de $1500 y un adicional por antigüedad que directamente va al básico, tratándose de un monto irrisorio y muy por debajo del nivel de vida mientras desde la conducción local del gremio, el secretario General, Gerardo Coronado, indicó que dicho acuerdo fue firmado por Edgardo Hompanera, dirigente del gremio a nivel provincial que quedaría desplazado del cargo luego de que la Justicia definiera que Guillermo Quiroga fuera el ganador de las últimas elecciones.
En este marco, Coronado indicó que no estaban de acuerdo con lo firmado por Hompanera y también remarcó que cuando concurrieron a la discusión fueron echados de la mesa paritaria el 29 de marzo pasado así como fueron agredidos por lo que era necesario continuar reclamando lo que corresponde.
Dentro del segundo punto en discusión, el gremio está solicitando el pase a planta permanente de cerca de 700 trabajadores que fue comprometido el año pasado y ya en el mes de marzo se debería haber anunciado bajo qué esquema se llevaría adelante el proceso de pase, no obstante no se han tenido soluciones y esos trabajadores continúan precarizados y cobrando sueldos por debajo de los niveles de vida de la ciudad.
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