El Gobierno de Entre Ríos propuso un aumento salarial del 8,3 por ciento a pagar con los sueldos de noviembre en reuniones sostenidas con los sindicatos docente y estatal, quienes decidieron llevar la propuesta a sus afiliados, debatir y responder a finales de esta semana.
El aumento porcentual se aplica en base al salario base percibido en junio pasado, y se decidió tras conocer el último aumento de la inflación, con el objetivo de que “los salarios estén por encima de la inflación”.
El ministro de Economía de Entre Ríos, Hugo Ballay, afirmó que la propuesta “no extiende el compromiso más allá del tiempo que resta” en la gestión, ya que a partir del 10 de diciembre asumirá el gobernador electo, Rogelio Frigerio.
Además del aumento salarial, los sindicatos y el Estado de Entre Ríos confirmaron que la remuneración conocida como “Bono Covid” continuará para todo el personal que la perciba.
“De manera responsable seguimos reafirmando que los salarios le ganan a la inflación como lo han hecho durante todo el año, en un diálogo franco” con los sindicatos, agregó el presidente del Consejo General de Educación (CGE), Martín Müller.
Por su parte, los afiliados a la Asociación Gremial de Maestros de Entre Ríos (Agmer), sindicato docente mayoritario en la provincia, iniciaron asambleas de resolución en las escuelas nocturnas, que continuarán mañana en otros turnos de los planteles educativos.
Luego de debatir en cada institución, el gremio se reunirá en un nuevo Congreso extraordinario el próximo jueves, a las 9, en la ciudad de Nogoyá.
Del encuentro también participaron representantes de la Unión de Docentes Argentinos (UDA), el Sindicato Argentino de Docentes Particulares (Sadop), Alejandra Frank, y la Asociación de Docentes Técnicos de Enseñanza (AMET).
Por parte de los trabajadores estatales estuvieron presentes representantes de la Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN), y de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE).
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