Tal como adelantó Mundo Gremial, después de haber escuchado las demandas, principalmente salariales, de los gremios que conforman el Frente (AMET – FEB – SUTEBA – SADOP – UDOCBA) el Gobierno provincial presentó una propuesta bimestral que consiste en un 8% con un incremento del 4% para octubre y un 4% para noviembre, tomando como base de cálculo el mes de junio.

De esta manera, el salario del Maestro de Grado inicial a octubre $531.749 – noviembre $553.076, el Maestro de Grado de jornada completa inicial a octubre $1.063.498 – noviembre $1.106.152, el del profesor con 20 módulos a octubre $713.010 – noviembre $736.517.

Entre los puntos, la oferta señala que contará con cláusula de monitoreo en la primera quincena de noviembre y reapertura de paritarias en la primera quincena de diciembre.

Considerando lo que acercaron los representantes de los Ministerios de Trabajo, Empleo Público, Hacienda y de la Dirección General de Cultura y Educación (DGCyE), el Frente volvió a plantear que, en adelante, la base de cálculo paritario sea el sueldo del mes anterior.

Ante esto, el Ejecutivo provincial recepcionó la propuesta para su evaluación. Confiando en esa palabra, los gremios docentes comentaron que elevarán la  propuesta a los diferentes órganos de las organizaciones para su análisis y consideración.