El Secretario General del Sindicato Cervecero de Salta, Alejandro Elías Cachagua, destacó que la organización sindical sostiene y amplía beneficios para sus afiliados con gestiones que abarcan desde ventajas económicas hasta iniciativas de inclusión laboral.

Cachagua destacó los beneficios que brinda el sindicato para fin de año y la temporada de verano, así como también las gestiones para la inclusión laboral y beneficios para la salud como un mayor descuento en la compra de medicamentos de hasta el 80%.

En ese marco, el dirigente anunció que el próximo 12 de diciembre asistirá a la reunión de Consejo de la Federación Argentina de Trabajadores Cerveceros y Afines (FATCA), un espacio clave para la toma de decisiones a nivel nacional.

“Es un encuentro muy importante, porque ahí nos juntamos todos los gremios cerveceros del país. Hacemos una reunión de comisión y luego interviene el consejo, donde tratamos temas que afectan a todos los trabajadores”, explicó el dirigente salteño.

Al respecto, Cachagua resaltó que el gremio salteño mantiene una presencia activa en la Federación. “Tenemos una muy buena relación con Carlos Frigerio, el Secretario General de la Federación, y los demás integrantes de la Comisión Directiva. Además, contamos con un miembro de nuestra provincia en la Federación”, destacó el referente de Salta.

BOLSONES NAVIDEÑOS

Entre las acciones previstas para fin de año, el Secretario General de Cerveceros de Salta destacó la entrega de bolsones navideños, un beneficio esperado por los afiliados.

“Comenzamos a entregar los bolsones aproximadamente el 17 de diciembre. Esto incluye una caja navideña, una caja de bebidas y otra caja más con productos de Navidad. Son tres cajas. Es una ayuda importante que llega a los afiliados y también a los jubilados”, expresó Cachagua.

El Secretario General enfatizó la relevancia de este aporte. “Sabemos que diciembre es un mes complicado para muchas familias. Por eso, este beneficio es una tradición que seguimos cumpliendo año tras año”, afirmó.

VOUCHERS ESCOLARES

El dirigente salteño también resaltó el apoyo del sindicato a la educación de los hijos de los afiliados mediante la entrega de vouchers escolares, programada para los próximos meses.

“Entregamos estos vouchers a todos los afiliados que tienen hijos en edad escolar. Ya tenemos la lista preparada, y los beneficios cubren desde el jardín de infantes hasta la universidad”, explicó Cachagua.

El Secretario General detalló la importancia de este beneficio: “Sabemos lo importante que es apoyar a las familias en los gastos escolares”, resaltó.

CAMPING DEL SINDICATO

Cachagua remarcó además que el camping del sindicato, ubicado en Cerrillos (ruta 23, kilómetro 3), es uno de los beneficios más valorados por los afiliados.

“El camping tiene todo lo necesario para disfrutar en familia: una casa con tres habitaciones, un salón de fiestas, canchas de fútbol, una pileta y más de 30 asadores en un predio de cuatro hectáreas”, destacó el Secretario General.

El directivo resaltó que el espacio fue renovado recientemente: “Pintamos la pileta, la casa, las mesas. Hicimos todo el mantenimiento necesario para que los afiliados puedan disfrutar. Para ellos y su grupo familiar, la entrada es gratuita. Sólo cobramos a particulares, pero con precios accesibles”, explicó.

Cachagua también resaltó la importancia del camping como espacio de encuentro. “Ahí hacemos el Día del Cervecero, reuniones con los afiliados y otras actividades. Es un esfuerzo grande del sindicato mantenerlo en condiciones, pero la respuesta de los afiliados es muy buena”, subrayó.

DESCUENTO EN MEDICAMENTOS

Una de las gestiones más destacadas por el Secretario General es la ampliación del descuento en la compra de medicamentos, que ahora alcanza el 80%.

“Nuestra obra social ofrece un 40%, pero logramos que la empresa devuelva otro 40% adicional. Esto significa que el afiliado sólo paga el 20% del costo total del medicamento”, explicó Cachagua.

El Secretario General destacó que este beneficio se aplica desde el 1 de noviembre. “Este logro es fruto de nuestras gestiones aquí en Salta. Antes teníamos un descuento del 70%, pero ahora logramos un 10% más y mejoramos esta cobertura”, señaló.

Además, el dirigente añadió que este sistema ha comenzado a replicarse en otras provincias gracias al sindicato y sus gestiones con la Federación.

INCREMENTOS SALARIALES

En materia de salarios, Cachagua explicó que el sindicato cerró importantes acuerdos este año. “En junio conseguimos un 32%, en agosto un 15%, y en noviembre se sumó un 16,55%. Esto da un incremento acumulado del 76,92% para el año”, detalló Cachagua.

Sin embargo, el sindicato sigue alerta a las condiciones económicas. “Estamos atentos a la cláusula gatillo para garantizar que los ingresos de los trabajadores sigan protegidos frente a la inflación”, aseguró.

PUESTOS DE TRABAJO

En un contexto laboral complejo, el referente cervecero salteño resaltó que el sindicato logró mantener los puestos de trabajo y abrir oportunidades para los familiares de los trabajadores.

En ese sentido, el directivo sindical indicó: "Actualmente estamos en plena temporada y trabajando en tres turnos en envasado y cuatro turnos en el sector de elaboración".

“Antes, las empresas no permitían que los hijos o parientes de los trabajadores ingresaran. Pero llevamos el tema a la Federación y logramos revertir esta situación. Hoy tenemos familiares trabajando aquí en Salta gracias a esta gestión”, celebró Cachagua.

INCLUSIÓN DE MUJERES

La incorporación de mujeres en el ámbito laboral cervecero es otra de las prioridades del sindicato. “Estamos trabajando para que haya más espacio para las mujeres en los puestos de trabajo. En la distribuidora y en preventa ya hay mujeres, pero queremos extender esto a otros sectores”, destacó Cachagua.

El Secretario General subrayó la importancia de avanzar en esta área. “Es un tema que estoy tratando directamente con la patronal. Queremos una mayor participación de las mujeres en todas las áreas del trabajo”, concluyó.