Se relevaron más de 55 establecimientos para controlar el cumplimiento de las registraciones necesarias según el Convenio Colectivo Vigente del sector y la Ley de Contrato de Trabajo, en beneficio de los trabajadores. Además de las inspecciones, se realizaron operativos conjuntos con el Ministerio de Trabajo de la Provincia de Córdoba en establecimientos con irregularidades recurrentes.

El cuerpo de delegados también informó a los trabajadores sobre las escalas salariales vigentes y respondió diversas inquietudes gremiales, facilitando una comunicación directa y efectiva entre los representantes sindicales y los trabajadores.